重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(13) 自考試題

重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(13)

國際勞工公約和建議書的作用: 1、公約一經會員國批準,就對批準國具有約束力,未批準公約的會員國有義務向勞動局提交為什么尚未批準的報告; 2、建議書供各國在制定本國勞動法律時參考; 3、國際勞工公約和建...
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重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(14) 自考試題

重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(14)

平等就業:是指勞動者享有平等的就業權利和就業機會。 含義有二:1、勞動者享有平等的就業權利,勞動者不因民族、種族、性別、宗教信仰等不同而受岐視; 2、勞動者享有平等的就業機會,任何人就業機會均等。 失...
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重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(15) 自考試題

重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(15)

勞動合同:亦稱勞動契約,是指勞動者和用人單位為確立勞動關系,依法協商達成的雙方權利和義務的協議。 解除勞動合同的經濟補償:是指因解除勞動合同而由用人單位給予勞動者的一次性的經濟補償金。 勞動合同的特征...
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重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(9) 自考試題

重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(9)

政府雇主公人 勞動法律關系的產生、變更、消滅 勞動法律關系的產生――合法行為 勞動法律關系的變更――合法行為違法行為 勞動法律關系的消滅――合法行為違法行為事件 勞動就業方針“三結合” 勞動部門介紹就...
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重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(7) 自考試題

重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(7)

勞動紀律和職業道德的作用 1可以保證社會主義勞動生產正常進行,從而促進國民經濟順利發展。 2可以促進勞動生產率的提高。 3勞動紀律是嚴格科學管理,完善企業各種經濟責任制的必要條件。 4有利于社會主義精...
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月重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(8) 自考試題

月重慶自考《勞動法》本科簡答題模擬試題(8)

工會的職責 1教育職工的職責 2組織職工開展社會主義勞動競賽,開展群眾性的合理化建議、技術革新和技術協作活動。 3協助企業、事業單位、機關行政方面辦好職工集體福利事業,做好工資、勞動保護和勞動保險工作...
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